哈尔滨马迭尔文化旅游投资集团有限公司(以下简称“马迭尔文旅投资集团”)成立于2023年8月，是哈尔滨市属唯一以文旅产业为主业的国有企业集团，也是黑龙江省内重要的文化旅游企业。
集团拥有世界四大冰雪盛会之一的哈尔滨国际冰雪节举办地冰雪大世界、中国冰灯艺术游园会、雪雕艺术博览会、松花江冰雪嘉年华等首创源头冰雪旅游产品，马迭尔宾馆、索菲亚广场、老会堂音乐厅、格拉祖诺夫音乐艺术学校等历史文化旅游品牌;举办哈尔滨国际啤酒节、哈尔滨采冰节、亚布力滑雪节、哈尔滨国际马拉松等节庆、赛事，以及国际冰雕、雪雕比赛、太阳岛企业家年会等品牌活动，用文旅赋能城市品牌IP，助推产业振兴。
未来，马迭尔文旅投资集团全面实施“2641”发展战略，即以“大太阳岛风景名胜区”和“亚布力旅游度假区”两大旅游目的地的建设和经营为基础，以冰雪旅游、景区建设运营、文体创意、宾馆酒店、食品餐饮、文旅投资六大业务板块协同发展为方向，不断做优做强“马迭尔”“太阳岛”“亚布力”“冰雪大世界”四大核心品牌，形成一条集“吃、住、行、游、购、娱”于一体，多种产业互为补充、互为促进的复合化、生态化的冰雪特色文旅产业链，全力将哈尔滨市文旅产业打造成百亿产业龙头，带动千亿产业集群，成为助推哈尔滨经济发展的新引擎，成为世界冰雪旅游旗舰和休闲旅游标杆。
为满足集团权属企业发展需要，拓宽选人用人视野，实现高质量发展，按照公开、平等、竞争、择优的原则，拟面向社会公开招聘工作人员，现将有关事项公告如下：
一、企业简介
1.哈尔滨亚布力旅游投资集团有限公司(以下简称“亚旅投集团”)是一家由黑龙江省、哈尔滨市共同出资打造，集冰雪经济、冰雪运动、冰雪文化、冰雪旅游一体的大型企业集团。2023年10月19日，在哈尔滨市注册成立，主营业务涵盖旅游运营、投资融资、会展服务、文化创意、休闲康养等五大板块，具体包括雪场、水上公园、陆地公园、森林动物园、自行车公园以及酒店、餐饮等配套服务项目。
亚旅投集团作为亚布力滑雪旅游产业发展的投资融资平台、统一运营平台和招商合作平台，主要服务于承接、参与《亚布力滑雪旅游度假区总体规划》中基础设施项目建设，协办第九届亚洲冬季运动会等国际国内重大赛事，升级盘活经营资产，通过打造“四季平衡”旅游项目，重新定位雪场、景区及酒店功能分区，着力打造滑雪、住宿、休闲、运动、娱乐、社交等功能完备一体化运营的度假综合体。以整合亚布力有关国有资产、资源为基础，通过投融资、产业培育和资本运作等模式，充分发挥国有资本的投资引领和杠杆撬动作用，吸引社会资本聚集，引领亚布力旅游新业态的转型升级。
未来，亚旅投集团将通过开展投资融资、产业培育和资本运作等，引进乐高小镇、亲子运动乐园、电竞主题公园、沉浸式体验馆等内容，延伸开发登山、山地自行车、多功能运动场等项目，进一步优化亚布力区域内国有资本布局结构，积极拓展业务新领域，借助亚布力企业家论坛品牌优势，公司将统筹人才链、产业链和资金链，全面构建开放式创新生态圈，着力打造主业突出、产业链完整、竞争力强的综合型、平台型、生态型的旅游和文化产业投资控股型企业，将公司发展成为令龙江为之自豪的中国冰雪旅游企业标杆。
2.哈尔滨文化旅游资产经营公司(以下简称“资产公司”)成立于2014年，注册资本1560万元，为哈尔滨马迭尔文化旅游投资集团有限公司权属国有独资企业，目前拥有2家权属企业：哈尔滨文旅游客服务中心有限公司、哈尔滨市格拉祖诺夫音乐艺术学校(民办非企业)。
资产公司以充分挖掘国有企业资源优势为动力，通过对哈市国有资产进行整合开发，并加以市场化运营，实现用“文化”赋予有形资产及无形资产以“灵魂”，使其发挥最大价值潜力的战略目标。伴随企业的发展，资产公司将通过联合对标先进企业模式，实现跨越式发展，紧紧围绕艺术推广、文化创意、旅游演艺、时尚产业、数字经济、新商业等领域中的文化元素，进行产业布局，加快文化与旅游、艺术、科技、信息、教育、生活的深度融合，力求打造具有引领效应、带动作用的示范项目，形成具有本地特色和国内国际影响力的文化品牌，为我市打造“七大都市”城市发展目标起到良好的推动作用。
资产公司目前拥有索菲亚景区、老会堂音乐厅、格拉祖诺夫音乐艺术学校三大资源发展板块。公司经营项目具有的良好历史文化积淀及热门景点的人流优势是无可比拟的发展潜力及动力所在。资产公司目前正在挖掘并依托特色资源优势，提升战略高度、拓宽发展思维，加强品牌建设，打好“文化赋能”的基石。围绕音乐鉴赏、艺术推广、教育培训、旅游文创等领域全面出击，集中谋划和打造引领性、标志性、战略性重点项目，构建起良性发展的产业结构，增强核心竞争力，加快培育新增长点，担当起国有企业社会发展责任，推动我市人民“幸福指数”快速提高。
二、招聘岗位
详见附件一《哈尔滨马迭尔文化旅游投资集团权属企业招聘岗位及任职条件表》。
三、招聘条件及要求
(一)遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，勤奋敬业，团结合作，作风严谨，有良好的职业素养;
(二)具备工作岗位要求的专业知识、学历、年龄、从业经历等要求，以及适应岗位要求的身体条件;
(三)具有良好的政治素质和道德品行;
(四)具备工作岗位的其他资格条件;
(五)具备同等条件下，退役军人优先;
(六)有下列情形之一的人员，不予录用：
1.涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的;
2.受处分期间或者未满影响期限的;
3.正在接受审计机关审计的。
四、招聘流程
1.报名方式：网络报名，每位应聘者限报1个岗位。应聘者需下载附件《应聘登记表》，将《应聘登记表》和相关材料填写完整后发送至指定电子邮箱报名(压缩包文件名称为“应聘企业名称+岗位+姓名;”)，邮件主题为“应聘报名”。应聘者报名时需按规定格式填写《应聘登记表》(须在表内粘贴电子版1寸近照)，并另附与应聘岗位相关的个人业绩详细说明及证明材料的原件扫描件、身份证、学历证书、学位证书、学信网下载的学历认证报告(设置有效期为6个月)、职称证书、职业(执业)资格证书等原件扫描件。所有扫描件须按证书证件全称命名，材料不全者不予受理。
2.资格审查：资格审查与报名同步进行，严格按照招聘公告的条件要求开展资格审查工作。应聘者应对提交资料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格。资格审查通过后将通过电子邮件或电话方式通知参加后续环节，资格审查未通过者，不再另行通知。
3.现场资格确认：考生需携带本人《应聘登记表》一份(见附件二，自行打印)、本人有效期内的二代身份证、毕业证、学位证、《教育部学历证书电子注册备案表》，港、澳、台地区或海外留学人员需提供国家教育部留学服务中心国(境)外学历学位认证书，以及报考岗位要求的相关材料原件及材料复印件各一份，进行现场资格确认。同时，现场签订《诚信承诺书》。现场资格确认过程中，凡提供的相关材料、信息不实或与招聘岗位要求不一致及自愿放弃现场资格确认的，均视为现场资格确认不合格。现场资格确认后，如招聘岗位人数与该岗位资格确认合格人数之比达不到1:3比例，将取消此招聘岗位计划。
4.能力测试：根据岗位要求采取不同的测试形式，以笔试、面试为主，每个岗位的具体测试形式以资格审查后反馈通知为准。一般能力测试按照笔试、面试的顺序进行，若某岗位在笔试环节中报名人数达不到规定的比例1:3，则取消该岗位的本次招考，笔试合格后方可进行面试。根据笔试成绩由高到低不超过1:3比例确定面试人选(不足1:3的按实际人数，如第三名出现并列成绩则一同进入面试)，笔试成绩低于60分不予参加面试，面试成绩低于70分不予录用。考生的综合成绩由笔试成绩占百分之60与面试成绩占百分之40的比例进行合成。
5.确定意向人选：根据考试考核总成绩排名，取综合成绩高者确定为拟录用人选。
6.综合考察：根据招聘岗位需要，对拟录用人选进行体检、背景调查、资格复审、档案核查、政审考察。过程中发现有不符合录用条件的，取消录用资格。若经考察调查，同一职位所有考察对象均不符合任职要求的，可取消该岗位的招聘。
7.结果公示：将确定的拟录用人员名单上报党委会，通过后对外公示。
8.办理入职：公示结束后，如无任何异议，被录用人员应在规定时间内携相关材料到组织人事部报到，签订劳动合同，确定试用期。试用期满后，经考核合格者，正式录用;考核不合格者，解除劳动关系。
五、其他事项
1.应聘人员须认真如实填写《应聘登记表》。因未认真填写造成信息不全、有误的，由应聘人员承担责任;弄虚作假的，取消应聘资格。
2.拟录用人员必须提供符合录用手续的相关材料。如不能提供相关证明，不予录用。
3.本次招聘集团将聘请第三方机构完成，未尽事宜及最终解释权归第三方机构。
六、注意事项
1.线上报名时间：
2024年10月1日至10月10日。
2.报名咨询电话：见附件一
3.能力测试环节等具体形式、时间及相关安排，另行通知。
